企业微信管理系统的出现，可以帮助企业实时监管员工微信使用情况，防止员工在工作时出现违法行为。

以下是一些企业监控员工微信的方法： 1. 使用企业微信管理软件 企业微信管理软件可以帮助企业实时监控员工微信使用情况，包括员工与客户的聊天记录、转账记录等。

企业可以通过这款软件对员工微信的使用情况进行全面监控，及时发现员工的违法行为。

2. 建立员工微信账号 企业可以建立一个员工微信账号，并为每个员工分配一个唯一的微信账号。

员工在使用微信时，需要遵守公司的规定，不得进行任何违法行为。

3. 制定员工微信管理制度 企业可以制定员工微信管理制度，明确员工的工作责任和义务，以及员工微信的使用规定。

员工在使用微信时，需要遵守公司的规章制度，不得进行任何违法行为。

4. 定期对员工进行培训和考核 企业可以定期对员工进行培训和考核，以提高员工的职业道德和工作能力。

员工在使用微信时，需要遵守公司的规章制度，不得进行任何违法行为。

企业可以通过以上方法，实时监管员工微信使用情况，防止员工进行违法行为。

同时，企业可以通过员工微信管理制度，提高员工的职业道德和工作能力，提高员工的工作效率，实现企业价值。